Zoeken

Bedrijfsopvolging: het Rabo Opvolgers Perspectief

Agrarische Bedrijfsopvolging

Bedrijfsopvolging is geen eenvoudig proces. Met het Rabo Opvolgers Perspectief werken we doelgericht samen met u aan de overname. Zo ontdekt u waar uw kracht als ondernemer ligt, of u de overname kunt financieren en welke strategie het beste past bij u en het bedrijf.

Bepaal uw eigen plek op de horizon

Bepaal uw eigen plek op de horizon en doorloop de drie onderdelen van het Rabo Opvolgers Perspectief.

  • Rabo Opvolgers Spiegel
    • U wilt het bedrijf van uw ouders overnemen. Uw persoonlijke kwaliteiten vormen de basis voor de overname en de ontwikkeling van het bedrijf. Waar ligt úw kracht? Aan de hand van een vertrouwelijk gesprek met een specialist én een vragenlijst, komt u erachter waar uw kracht ligt. Na afloop ontvangt u een adviesrapport. Zo leert u hoe u uw persoonlijke kracht het best kunt inzetten voor het bedrijf dat u gaat overnemen.

  • Rabo Financiële Scan
    • De toekomstplannen van uw bedrijf vereisen een solide financiële onderbouwing. Bij de overname kunnen verschillende scenario's spelen. U wilt zeker weten dat u niet voor onaangename verrassingen komt te staan.

      De Financiële Scan bestaat uit een rekenprogramma en een indicatief financieringsgesprek. Zo heeft u als opvolger een realistisch beeld van de kosten van de overname en de maatregelen die u al kunt treffen.

  • Rabo Opvolgers Training
    • Welke strategie past het beste bij uzelf en uw bedrijf? In een vijfdaagse training bouwt u aan een bedrijfsstrategie en aan een actieplan om die strategie te realiseren. U houdt rekening met uw persoonlijke kwaliteiten uit het Spiegelgesprek, evenals de financiële situatie die bij de Financiële Scan is besproken.

      Tijdens de training wisselt u ervaringen en ideeën uit met collega-opvolgers. Zo helpt u elkaar met het ontwikkelen van een passende strategie.