Ledenraad en invloed
- Ledenraad en invloed
-
Rabobank Gouwestreek is een coöperatie. Dit is een vereniging van leden. Daarin onderscheidt Rabobank zich van andere grote banken in Nederland. Die hebben aandeelhouders en richten zich op winst. Rabobank richt zich in eerste instantie op de belangen van haar leden. Rabobank Gouwestreek heeft ruim 24.000 leden. Het is belangrijk dat de zeggenschap en invloed van onze leden op een goede manier is geregeld. We hebben de leden daarom ingedeeld in vijf kieskringen. Dat zijn: Boskoop-Reeuwijk-Dorp, Gouda-Reeuwijk-Brug, Nieuwerkerk-Moordrecht, Waddinxveen en Zevenhuizen-Moerkapelle. Elke kieskring benoemt een aantal vertegenwoordigers voor de ledenraad van onze bank.
Spilfunctie voor ledenraad
De ledenraad vervult een spilfunctie tussen de leden en de bank. De ledenraad is door zijn beperkte omvang, door de kwalitatieve en evenwichtige samenstelling en door een frequenter contact een goed middel om het contact met de leden te verdiepen. Bovendien kunnen ledenraadsleden de verbinding met hun directe omgeving leggen. Zo ontstaan voor de ledenraad goede mogelijkheden om met informatie uit haar omgeving de interne inzichten van de bank te verrijken en zeggenschap en invloed gericht en breed gedragen in te vullen.
De ledenraad:
Is de schakel tussen de leden en de bank en fungeert als actief klankbord bij bijvoorbeeld beleidsvoornemens, het ledenbeleidsplan, financiële dienstverlening en de lokale maatschappelijke betrokkenheid.
De ledenraad komt in 2012 op de onderstaande data bijeen:
- donderdag 22 maart 2012
- dinsdag 26 juni 2012
- dinsdag 1 november 2012
De notulen van een ledenraadsvergadering liggen twee weken voor de volgende vergadering, voor leden ter inzage bij de receptie van het kantoor aan de Tielweg 26 in Gouda. Op dit kantoor kunnen leden van Rabobank Gouwestreek ook de jaarrekening en het jaarverslag van onze bank inzien.
- Rol van de Ledenraad
-
De ledenraad van Rabobank Gouwestreek is een actieve groep leden en vormt de spil tussen de leden en de directie van de bank. Deze veertig leden komen circa viermaal per jaar met de directie bijeen en geven invulling aan de ledenzeggenschap en -invloed die onze organisatie zo onderscheidend maakt.
Klankbord
De raad is hét klankbord voor de directie. Relevante beleidsvoornemens worden door de directie ingebracht, gedeeld en door de ledenraad vanuit de praktijk verrijkt. Daarom ook legt de directie het ledenbeleidsplan ter advisering aan de ledenraad voor. De klankbordrol van de ledenraad betreft zowel de financiële dienstverlening als de lokale maatschappelijke betrokkenheid. Ook wordt jaarlijks een aantal thema’s aan de orde gesteld.
Daarnaast heeft de ledenraad een aantal beslissingsbevoegdheden:
- het vaststellen van de jaarrekening,
- het verlenen van decharge aan de directie voor het gevoerde beleid en aan de raad van commissarissen voor het gehouden toezicht,
- het vaststellen of wijzigen van statuten en het huishoudelijk reglement,
- benoemen van leden voor de raad van commissarissen,
- beslissen over de winstbestemming en beslissen over een fusie.
- Beslissen over de besteding van het Coöperatief Dividend Fonds.
Vijf kieskringen
Rabobank Gouwestreek heeft vijf kieskringen met bijbehorend aantal ledenraadsleden:
- kieskring Boskoop-Reeuwijk-Dorp met 8 ledenraadsleden
- kieskring Gouda-Reeuwijk-Brug met 8 ledenraadsleden
- kieskring Nieuwerkerk-Moordrecht met 12 ledenraadsleden
- kieskring Waddinxveen met 7 ledenraadsleden
- kieskring Zevenhuizen-Moerkapelle met 5 ledenraadsleden
- Profiel
-
Wat is belangrijk voor een ledenraadslid?
Het vervullen van de klankbordrol over de financiële dienstverlening als de lokale maatschappelijke betrokkenheid en de beslissingsbevoegdheden vormt een breed takenpakket.
Dit takenpakket vraagt wat van de ledenraadsleden. Een ledenraadslid:
- kent de wensen en opvattingen van leden en klanten, kent de markt en (lokale) maatschappelijke ontwikkelingen en benut deze kennis effectief in zijn rol als ledenraadslid;
- is lid van de bank en van een of meerdere relevante lokale netwerken en is zichtbaar betrokken bij wat er leeft in de markt en de maatschappij;
- zoekt de interactie met zijn achterban en is makkelijk aanspreekbaar voor leden en hun omgeving investeert tijd in vergaderingen, en eventuele deeloverleggen;
- is een volwaardig gesprekspartner voor directie en raad van commissarissen van de lokale bank;
- kan afstand nemen van zijn persoonlijke situatie en conclusies trekken met het oog op het algemene belang van de bank en van de leden,draagt bij aan een gezamenlijk resultaat en deelt informatie en kennis;
- beseft dat de lokale bank een onderdeel is van de Rabobank Groep en houdt hiermee in de oordeelsvorming rekening.
Daarnaast is het uiteraard belangrijk dat een ledenraadslid de coöperatie als dé organisatievorm voor de Rabobank onderschrijft, dit bewaakt en positief uitdraagt in zijn contacten.
Hoe ziet de ledenraad van Rabobank Gouwestreek eruit?
De leden van de bank zijn verdeeld in 5 geografische kieskringen. Per kieskring wordt een bepaald aantal leden gekozen voor de ledenraad. In totaal bestaat de ledenraad uit 40 leden. Hoewel zowel natuurlijke personen als bedrijven/organisaties lid kunnen worden en dus verkozen kunnen worden in de ledenraad, gaat de voorkeur er naar uit dat alleen natuurlijke personen kandidaat worden gesteld. Als toch een bedrijf of organisatie kandidaat wordt gesteld, is het wenselijk dat vooraf duidelijk is wie namens het bedrijf of de organisatie de vertegenwoordiger in de ledenraad zal zijn.
Voordracht en verkiezing van de ledenraadsleden verloopt via ons ledenmagazine Dichterbij en via onze website. Belangrijk is dat de leden zich zullen herkennen in hun raad: dat de raad representatief is voor het ledenbestand. Het is daarom belangrijk dat de ledenraad, naast een vertegenwoordiging per kieskring, ook een goede leeftijdsmix is en een mix van verschillende kernen of wijken. De ledenraad bevat ook een evenwichtige combinatie van zakelijke en particuliere leden en heeft ook een goede verdeling over mannen en vrouwen. Het streven is om bij het invullen van vacatures deze samenstelling te continueren.
- Vacatures
-
Vacatures
De ledenraadsleden zijn de vertegenwoordigers van de leden, zij behartigen de belangen van de leden. Het is belangrijk dat leden zich in hun vertegenwoordigers binnen de ledenraad herkennen. Binnen de ledenraad is daarom naast een vertegenwoordiging per kieskring ook een evenwichtige mix van leeftijd, zakelijke en particuliere leden en mannen en vrouwen van belang.
Op dit moment zijn er geen vacatures binnen de ledenraad.
Herkent u zichzelf in het profiel en heeft u belangstelling?
U kunt uw belangstelling kenbaar maken door ons een Curriculum Vitae en een korte motivatie toe te sturen via communicatie@gouwestreek.rabobank.nl.
Heeft u vragen over de ledenraad of de functie van ledenraadslid? Neemt u dan contact op met Ingrid de Galan of Corwine Voordendag, telefoonnummer 0182-69 58 40.
Procedure
Na een eerste selectie op basis van het profiel gaan kandidaten in gesprek met de selectiecommissie. Deze bestaat uit een afvaardiging van de ledenraad en de directie. Geselecteerde kandidaten worden voorgedragen via het ledenmagazine Dichterbij en onze website. Een onderdeel van de selectieprocedure is het aanleveren van een Verklaring omtrent Gedrag (VOG).
