Stichting Taalweek: samenwerken aan taal en talent
Mensen met een migratie-achtergrond de Nederlandse taal bijbrengen, met aandacht voor culturele, sociale en emotionele aspecten. Begeleid door erkende NT2-docenten en andere vrijwilligers, in een huiselijke setting. Dat is de missie van de Stichting Taalweek. Rabobank ondersteunt dit bijzondere initiatief. Penningmeester Theo Bregman: ‘Met de coöperatieve bijdrage van de bank kunnen we extra Taalweken houden, onder meer voor het AZC in Den Helder. Hoe mooi is dat?’
“In deze ongedwongen, gezellige sfeer komen tal van educatieve zaken terug”
Lesprogramma en excursies
Enkele malen per jaar wordt de Taalweek gehouden, in een royale bungalow van sponsor Landal GreenPark in Julianadorp. Tijdens deze week leren, wonen en leven twaalf deelnemers en zes vrijwilligers samen. De deelnemers volgen een stevig lesprogramma en doen inspirerende excursies, bijvoorbeeld naar scholen. Er wordt samen gegeten, samen schoongemaakt en er worden spelletjes gedaan.
‘In deze ongedwongen, gezellige sfeer komen tal van educatieve zaken terug’, vertelt Theo Bregman. ‘Alles wat we doen heeft een raakvlak met de Nederlandse taal en cultuur, maar ook met de talenten van de deelnemers. Al deze activiteiten geven een positieve boost. Je ziet dat deelnemers zelfvertrouwen krijgen, Nederlands durven te spreken.’
Trots op mooie resultaten
De stichting hanteert diverse educatieve taalprogramma’s. Voorzitter Christa Muller: ‘Nieuwe Start is bedoeld voor deelnemers die nog niet zelfstandig wonen. Ze leren Nederlandse woorden over het dagelijkse leven en voeren onder meer online gesprekken met oud-deelnemers. Praktische zaken die aan bod komen, pakken we op. Gaat het over verzekeren? Dan bezoeken we een verzekeringswinkel. Het programma legt de basis voor de inburgering.’
“Dat maakt ons allemaal trots”
Arbeidsmarkt
Een ander programma, Mijn Kwaliteiten, is gericht op deelnemers die wat verder zijn in hun taalniveau en zich opmaken voor de arbeidsmarkt. ‘Daarin gaan we samen op zoek naar waar deelnemers goed in zijn. De deelnemers maken een videopitch en oefenen een sollicitatiegesprek met oud-ondernemers.’ De Taalweek kent mooie resultaten. ‘Zo ging een Syrische jongen onlangs enthousiast en vol zelfvertrouwen aan de slag als timmerman. Dat maakt ons allemaal trots.’