Vacature! Word jij lid van onze raad van commissarissen?

Als coöperatieve bank streeft Rabobank ernaar om de ambities van leden en klanten te verwezenlijken. Daarvoor is het belangrijk dat elke lokale bank een deskundig toezichthouder en klankbord heeft in de vorm van een Raad van Commissarissen (RvC). De RvC bestaat uit leden uit onze omgeving die gevraagd en ongevraagd advies geven aan onze directie, toezicht houden op ons beleid en de ledeninvloed waarborgen.

Rabobank in Friesland bestaat uit vier lokale leefgebieden: Drachten Noordoost Friesland, Leeuwarden-Noordwest Friesland, Sneek-ZuidwestFriesland en Heerenveen-Zuidoost Friesland. Elk van deze vier leefgebieden kent haar eigen ledenraad, haar eigen RvC en heeft haar eigen coöperatieve directeur die voor dat leefgebied boegbeeld is. Binnen kring Friesland wordt intensief en vooruitstrevend samengewerkt door de vier afzonderlijke RvC’s. De bank bestaat uit medewerkers die denken in kansen, trots uitstralen en met veel plezier samen werken in een resultaatgerichte cultuur; Grutsk & Wille zit in ons DNA. Wij houden van hardwerkende, ondernemende mensen met een echte teamspirit die elkaar feedback geven om er beter van te worden. We geven elkaar de ruimte en inspireren elkaar om - ook samen met klanten en leden - nieuwe ideeën (door) te ontwikkelen.

Voor het leefgebied Drachten Noordoost Friesland zijn wij per juni 2026 op zoek naar een betrokken commissaris welke de rollen van voorzitter van de lokale Ledenraad en Impactcommissaris zal gaan vervullen. Onze nieuwe commissaris is een ervaren bestuurder, die beschikt over een universitair denk- en werkniveau. Om de voorzittersrol goed in te kunnen vullen ben je in staat om de wensen en gevoelens vanuit de lokale ledenraad en het leefgebied goed te kunnen vertalen naar verschillende gremia. Voor het goed vervullen van de rol als Impactcommissaris, zoeken wij iemand met een sterke verbinding met de drie transities (Financieel Gezond Leven, Voedseltransitie of Energietransitie). Affiniteit met thema's als circulariteit, duurzaam bouwen en smartbuilds is een pre. Voor de directie ben je als commissaris graag een klankbord en vanzelfsprekend vervul je de ambassadeursrol met veel plezier. Als persoon ben je verbindend, sensitief en maatschappelijk betrokken. Bekijk de volledige profielschets hier.

Vanuit onze coöperatieve mentaliteit werken we samen aan oplossingen waar iedereen beter van wordt. Goed voor onze klanten, de samenleving én de wereld om ons heen. We denken en helpen mee vanuit onze kennis van zaken. Dichtbij en digitaal. We benutten ons netwerk zodat we van elkaar kunnen leren en elkaar beter maken. En we blijven ons financiële aanbod ontwikkelen zodat we daarmee oplossingen voor de uitdagingen van nu kunnen financieren. Waar deze te groot zijn om alleen aan te pakken, slaan we de handen ineen met klanten, partners, overheden en andere partijen. Want we geloven in de verbinding tussen overheid, samenleving en het bedrijfsleven om samen maatschappelijke thema’s aan te pakken. Samen met ruim 380 medewerkers, zo’n 120 ledenraadsleden en 12 commissarissen zet Rabobank in Friesland vol in op deze transities. Dat noemen wij Coöperatief Bankieren: het realiseren van nieuwe commerciële groei, gekoppeld aan de vijf coöperatieve thema’s van de bank.

Het spreekt voor zich dat je woont en/of werkt in het leefgebied Drachten Noordoost Friesland.

Heb je interesse om te solliciteren, stuur dan vóór 6 februari 2026 jouw cv en korte motivatie naar directie.kring.frl@rabobank.nl. Heb je vragen over de vacature? Neem dan gerust contact met ons op via dit e-mailadres.